Q. 労働条件通知書について
教えてください。
A.企業で働くにあたり、企業と働く人が、労働条件についてかわす労働契約が必要です。企業は、給与や労働時間などの労働条件について書いた労働条件通知書(雇用契約書)を働く人に提示します。
労働条件
労働契約の期間 |
仕事をする場所・ |
始業時間と終業時間 |
休憩時間・休日 |
給 与 |
退職に関すること |
参考:一般財団法人自治体国際化協会
「多言語生活情報 労働と技能実習・研修」